会社「新卒採用の中に無能が混じってるけどクビにできないなぁ...せや！」

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 00:45:04.65

会社「中小の介護系企業を買収してそこに無能を出向させよう！」

ええんか？

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 00:59:58.90

>>37
希望退職やると基本無能が残るからな

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:00:15.76

>>36
損保ジャパンで4000人ほど異動させたんやと

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:00:56.86

介護食とかマジで男は適性ないだろ
若い男に介護やらせるとか犯罪者養成してるに等しいやろなあ

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:01:22.80

>>39
そんなん買う会社どこにおるんや

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:01:23.42

ああ損保ジャパンか

>損害保険ジャパン日本興亜が2020年度末までに、従業員数を17年度比で4000人程度減らす方針であることが24日、分かった。全体の約15％に相当する。ÎTを活用し、業務の効率化を進める。余った従業員は介護などを手掛けるグループ企業に配置転換し、新卒採用も抑える。

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:01:35.44

>>37
転職余裕の奴は希望退職するし転職したらあぶれる人は残るからな

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:01:36.22

これ転籍扱いやから給与水準は介護に落ちて、片道切符やから保険事業にも戻れんのよなたしか

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:02:53.10

文系社員なんてそんなもんよ

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:03:01.06

そう考えるとやっぱ新卒は中小零細がええな

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:03:56.02

パソナルームでええやん

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:04:13.31

>>48
そらそうよ
もう下がることないからな
後は上がっていくだけやで

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:04:46.21

それで給料は親会社のままもらえるならよくね？

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:05:12.31

>>51
給与水準も当然下がるぞ

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:05:31.26

>>46
給与落ちるとか鬼やんけ
昇給昇進が無いくらいかと思ってたわ

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:07:51.25

>>48
中小零細勤めのワイからすると
大手からウチみたいなのに転職するのは簡単や
最初はやっぱり大手がええと思うで

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:08:07.34

介護に配置転換はさすがに鬼畜やろ

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:08:52.56

>>44
こういうの見ると公務員目指すやつが多いのも理解できる

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:08:55.12

大手小売・飲食と零細ITどっちに入りたい？って私文生に聞いたら99%は後者選ぶ
つまり上や

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:09:01.38

>>51
そもそも所属してる会社が保険会社から介護の会社に移るから、当然給与水準はその介護会社ベースになるし、退職金も新たに積み上げなきゃならないから普通に生涯年収ガタ落ちやで
しかも本体から介護事業に転籍させられたなんて無能のレッテル貼られた様なもんやし、かなりプライドズタボロにされるで

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:09:51.50

>>11
切るなら試用期間が終わるタイミングで切る
正式に採用されたら簡単には切られない

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:10:16.92

>>52
ン拒否するウ！すればええやん
不利益変更は同意なしにできない

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:10:20.94

てか損保じゃパンでかすぎやな
４０００人も遊ばせる金あるんかよw
うちなんて１０００人ぐらいの規模でなんとかやってるのに

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:10:23.88

こんな企業増えてもおかしくないのが現実なんだよな

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:10:34.69

大手企業はちゃうなあやっぱ

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:11:27.28

介護業界からしたら迷惑やろ普通に…

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:12:37.43

すごい妙手だよな
労働条件とか全面的に再提示やろ？

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:13:19.67

ワタミの介護は大手なんやが

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:13:41.51

あんま覚えてないけど最初3年位はただの移動で、数年後事業切り離しで転籍やっけ
昔どっかの記事で読んだからうる覚えや

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:13:47.95

外資系が簡単にクビ切れるのってなんでなん？日本法人だったら日本の労働法が適用されるんじゃないの？

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:13:51.42

追い出し部屋の強化版やん

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:14:53.91

恐ろしく洗練されてるよなこの計画
介護職なんか誰もやりたがらねえけど絶対に社会に必要な仕事ではあるから表立って批判もできないという

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:15:08.39

追い出し船やね
沈みそうでも出港する模様

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:15:29.12

会社「前年社員取りすぎてもうたなぁ...せや！来年度の採用絞ったろ！」←これより1000倍マシ

これを日本全国規模×数十年スパンでやった結果産まれたのがか氷河期世代という被害者や

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:16:48.79

>>68
なんかそれっぽい事書いてある記事あったわ
https://news.yahoo.co.jp/articles/aa057d03f5aad3a7e4945803b7b0483dcab32b87

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:17:54.16

>>68
日本もやろうと思えば簡単に労働者のクビ切れるんやで
金はかかるし労組との交渉が面倒やけどな
外資はその金と労力を惜しまないだけや
あと日本の会社は簡単にクビ切る会社というレッテル貼られるの嫌う

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:18:51.12

>>68
ちゃんと日本の法律に則るから実際はかなり退職勧告とかの交渉するし、ダメな奴はごねるで
まぁ結局居づらくなって自己都合で辞めるんやろうけど
ちなみにその記事も前読んだわ

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:19:04.00

新卒はすぐ転職できるからええやろ
無能中堅とかにやってるんやろ

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:19:25.48

新卒無能のために買収までするんか…
窓際追い込めば勝手にやめてくやろ
あとは横領しやすい状況をつくっとくとかな

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:20:40.55

出向って給与水準や福利厚生は元居た会社のままやろ？

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:21:16.09

1000人採用して200人捨てるとかならコスパいいよな

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:22:25.34

試用期間あるんだからクビなんて簡単だろ

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:22:37.51

>>79
有能2割普通6割無能2割の法則あるからそんなもんよな

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:23:17.03

>>77
新卒無能よりも中堅どころの無能層切りたい為やろ
自己都合には応じてくれないし、かと言って割増退職募集すれば下手したらやめて欲しくない奴まで辞めるし
それくらいなら自社で介護事業買ったり、興してそこに突っ込めばプライド高い奴はやめるし、辞められなくても人件費安く済むし、なんなら介護事業で保険進めて売れるまであるからな

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:23:48.54

そんなことやる泥舟すぐ沈むから逃げろよ

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:24:59.23

使えん奴も使い続ける
ヤ三菱神

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:25:40.21

正直ワイはこんなことしてる会社の保険は使いたくねえわ

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:25:43.77

クビ切りやすくなっても転職しやすくなれば良くね？

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:25:48.33

無限に自宅待機とかにさせた方が効きそうだけどな

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:26:12.06

>>12
残念ながらマジでやってる

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:26:19.90

>>78
出向からの転籍は昔からある大手の追出しコンボやん
銀行とかでよく使われるイメージ
今回は規模めちゃデカいし大胆やけど

**風吹けば名無し** · 2022/05/06(金) 01:30:29.01

https://job.kiracare.jp/lab/article/1742/

社会福祉法人伸こう福祉会では、「業務縮小中の異業種他社からの出向者の受け入れ」と、「失業した異業種経験者の雇用」の2つの取り組みを行いました。異業種他社からの出向者の受け入れについては、法人同士の出向契約を結び、

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