【悲報】弊社、労基にチクった人物が名乗り出るまで会議室に籠もるも誰も名乗り出らず昼休み突入ww
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建前上は改善するために問題点を具体的に聞くためらしい
仕事貯まる一方なんやが…
密告者は24時間いつでも電話に出られるように強制させるのは業務時間と見なされて残業代請求してるしい
てかこの犯人探し自体問題点やろ 聞かなきゃ改善できないわからないって言うことが既にヤバいなその会社 >>11
労基もめんどいしこの程度じゃいちいち相手しないよ いつでも電話出れるように待機してろって事なら普通に業務時間やん そんなん払わされたら会社倒産するで
時給換算の25%
深夜に至っては50%や
それを毎日全員分やろ >>25
イッチの上司か?
社員全員のなんJのID出させたら犯人分かるで 前に同じようなことで裁判起こしたやつ負けてたやろ
全額は確か無理や 労基ってどの会社でも結構すぐ来るもんなん?
昔辞めた派遣がチクって労基来て取り調べみたいなのワイが対応したわ 非日常感があって楽しそう
本人は死ぬ程嫌だろうけど 休みだろうが案件入って来たらウッキウキで対応してまうわ 再度労基に通報されるだけ
というか監禁罪で刑事告訴される可能性もある >>31
精神病かかってた上司が自殺した時は社長めっちゃビビってたけど
結局労基こなかったな >>31
労基は普通に警察なので違法行為があれば来るよ こういうのって普段嫌われてるかイジめられてるやつに押し付けるだけやぞ 24時間いつでも電話に出られるように強制させる
業務上の理由なら完全アウトじゃね
災害だのあくまで緊急時のためとか建前が成り立つなら… ワイ正義のパート社員、時給が15分単位で切り捨てられていることに憤慨し
賃金全額払いの原則に基づき1分刻みのおきゅーりょーを求めて労基に申告中 労基がいいか会社の外でスピーカー持ってお昼時に爆音で労使会議出ろって言われるかや >>31
内容次第
死人が出たとか酷すぎる時間外労働とかなら来るけどちょっと残業とか多いとかならよっぽど来ない こんなんIT屋からすれば普通やぞ
みずほのATM止まったらお前ら大騒ぎするやんけ😡 >>37
労基で警察…?
ネトウヨ無職がまた知ったか
労基だろうが注意程度しかできねえのに来る訳ねえだろ池沼 >>23
日本の会社の3割倒産して失業率20%超える試算がある >>43
ワイはそれを逆手にとって勤務時間中もサボってるわ
なんか言われたら残業15分単位でしかつけてないやんと反論するつもりや >>43
これいつも思うけど、雇用契約書にサインしてんのに
後出しでいけるもんなん? >>48
ならIT業界もちゃんと金払えって話になるけどな >>52
いくら契約書でも法規違反してるなら無効や 残業未払いかつそれをチクられるような会社は潰れたら良いやん >>52
そもそも切り捨てってアウトじゃなかったっけ >>50
そもそも無駄作業に伴う無駄残業無くせば殆どの人間定時で帰れるわ >>20
労働力のダンピングって普通に悪だろ倒産しろよ 弊社
労務直の社内通報窓口を作る
社員Aさんが社長のパワハラを通報
労務、社労士では無く社長へ連絡
Aさん社長と2者面談
Aさんその日の内に辞職
お陰で誰一人社内通報窓口使わないわ >>14
いや普通に労基も仕事でやってることだし面倒だから相手しないって事は職務放棄やで普通に懲戒解雇になる事案や その手のブラックに勤めてるやつは普通に加害者だからな >>48
やから交代で運用要員が24時間36日おるやん >>68
こういうのって普通外部の弁護士直通とかやろ >>50
実際に潰れたら穴ができて穴埋めの為の会社も人員増えるから問題無いのに >>52
法律>労働協約>就業規則>労働契約の順が優先度
労働契約は一番雑魚や
労働協約は労働組合と結ぶ労働条件 >>51
弊社は切りの良い時間までロッカーで時間潰すことを黙認してくれるええ会社やけど馬鹿馬鹿Cからしゃーない >>20
なんで全員で待機する前提やねん
ローテ組めや >>49
労基は刑事訴訟法上の司法警察員に当たる
令状も取れるし逮捕もできる
拳銃持ってないというだけで警察と一緒
残業代未払いとかがひどければ令状取ってきて逮捕してくることもある ワイの会社は労災隠しとまでは言わんがようやってたなぁ。ワイが怪我したときも総務課長が怪我した事業所変えるように言ってきたわ >>74
残念ながら世間を知らなさすぎるな
面倒だからって相手にしないことは理由になりませんけど、反論ある? 大手子会社だけど数年前に労基に指導されたおかげで年収が50万くらいアップした😇 >>85
大手系列でめちゃくちゃやってるところに対しては労基の動きも早いわな 労基を動かすコツは相談じゃなくて申告に来ましたって言うんやで
これをされると調査と対応を必ず報告しなきゃいけないって決まってるから絶対に動く
役所はもっとコンビニ感覚で使うもんや 営業の社員の中に毎日午前中で帰宅してんのに会社には17時までみっちり働いたことにしてるヤツおるんやが告発した方がええんかな >>83
勤務時間中に会議室にすし詰めになるぐらいで労基が来るわけねーだろ間抜け ちなみに御社の違法行為ってどんな感じ?
タイムカード押した後に事務所で残業させて残業代が出ないとか? >>90
ガイジ過ぎるだろ
面倒だからっていう理由で労基が動かないって事はありえないけど?
それに関して反論ないけど、どうする? >>87 できれば「労働〇〇法何条違反の事実を申告」まで名乗りたいわね 前に勤めてたブラック企業やと
休憩ちゃんと取れてないって労基に通報した従業員が1人いたときは労基来なかった
人手不足である部署が90日連続出勤して1円も残業代休出手当払わなかったときは来た >>95
そうなったらそうなったやろ
日本のブラックが生き残っていい理由にはならん >>88
正直営業ならそれで仕事回ってんならええと思うと言うか会社も手放したくないと思う
全然仕事してなくてお前の負担になってんならアリ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています