世論「サビ残は悪！絶対許さない！」←払ったら多分弊社潰れるんやけど

**風吹けば名無し** · 2022/08/18(木) 18:33:33.72

ざっと計算したんやけど定時後の30分は弊社はタダ働きなんやが(休憩時間という名目で)、全社員に30分の残業代を1年間払うとざっと2億円や
ほんで会社の利益も2億円や
つまりどうなるかわかったやろ？

**風吹けば名無し** · 2022/08/18(木) 18:58:36.38

>>46
デービッド・アトキンソンはそんなこと言ってるけどな
中小企業を潰せってんじゃなくて統廃合しろってこと

**風吹けば名無し** · 2022/08/18(木) 18:58:51.73

そういう会社は潰れろ
正当な報酬が払えない企業は淘汰されるべき

**風吹けば名無し** · 2022/08/18(木) 18:59:26.72

そんな会社さっさと辞めろ

**風吹けば名無し** · 2022/08/18(木) 18:59:50.86

>>46
共産主義では無いと考えてるみんな平等って訳では無い平等なのは労働環境や

**風吹けば名無し** · 2022/08/18(木) 19:01:30.14

>>1
利益2億ならそう遠くないうちに潰れるやろ

**風吹けば名無し** · 2022/08/18(木) 19:02:08.41

>>48
価格競争の末ってことなんだろうけど、その企業努力が実は従業員に対する生活困窮の植に成り立つものなら、価格競争には敗北しているんだから、
人件費圧縮してどうにかこうにか成り立ってる企業は業種転換するなり倒産するなりしたほうがええんよ

**風吹けば名無し** · 2022/08/18(木) 19:02:18.67

そんな会社潰れればええやん
そんで転職すればいい
会社都合なんやから雇ってくれる会社いくらでもあるやろ

**風吹けば名無し** · 2022/08/18(木) 19:05:58.27

転職しやすい世の中にするには、年功序列と終身雇用と解雇しづらい正社員制度が障害になっとる
これらのせいで日本で転職するのはリスクになってしまっている
だからどの正社員もホンマは待遇に不満があっても、雇用を失いその後の復職への難しさのリスクを考えて、唯々諾々と企業に従わざるを得ない