中小企業勤務者「企業の99%は中小企業だから恥ずかしくない!
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いや、従業員数やと世の中の50%は大企業やで
つまりお前らは「恥かしい」んや >>100
運が良かったら本体吸収、悪かったら事業売却でじゃあのやな
>>101
その条件飲むの怖そう 会長が「ウチは中小企業」って言うし、中小企業なんやと思う >>100
財務諸表は見てるか?経営状態が盤石なら大丈夫だろう
親会社が金を投じてやりくりしてるようだったら終わりやね >>103
さすがにコロナでゾンビ切る方針に舵取りしはじめたね
なんも考えないで給付金貰って、簡単に融資引き出して何もしてないとこは、何も出来ず潰れるだけになるだろね 中小企業のうちの方が税制上有利だからしゃーない
もっと大企業増やすなら制度面から改革しろ >>113
そもそも利益上げてない企業が殆どだからね
30%しか黒字決算してないでその内訳も利益100万程度に抑えてるのが多いから、そりゃ資本金1億もいきませんわと 大手一般ぬくぬく事務員やけどこの会社に骨埋めるつもりや もう大手も中小も全部統一して1つの会社にしたらええやん 大企業の工場やろ
そんなんなら中小のがマシじゃね? >>32
国の定義は製造業で300人以上でサービス業やと100人以上や確か 大企業母体の地方の大工場とか条件よかったりするよな >>115
税金払いたく無いンゴ…せや!
名前だけ出してる親族の役員に役員報酬配ってギリギリ黒字にしたろwwwww 工場ってなんでこんなネガティブイメージなんや、ワイ快適やのに >>12
公務員とか既にそこら辺の中小より給料低いやろ 公務員は既に地方自治体間ですごい格差ないか?
雑魚自治体とかどーすんのこれ 田舎の従業員密度高い所調べると大体自衛隊の基地か大企業の工場か発電所 中小はちょっと恥ずかしくて勤務先言えないな
大手行けてよかったわ 大手と中小ってどうやって区分けされてんの?
正直自分の努めてる企業微妙な規模なんだよな 大企業でも同族経営のところって社員やる気なくなったりしないのかね
社長はずっと創業者の子孫 わい中小工場勤務マンやけど電気代値上がりで一月当たりが倍の800万ほど掛かってるから節電しましょうって集会あったんやが大企業とか幾ら掛かってんねん
というか年1億も電気代払うんか?
電気会社ってウハウハなんか? ピンハネ要員として存在してるんだからあんまり悪く言うなよ >>130
普通に10万人超の親会社で技術系総合職やで 福利厚生とか年収もやが大手は評価制度もきっちりしとるからな
中小なんて主観でこいつ頑張っとるな〜ぐらいの感じやろ 大企業本体ですら体裁だけでクソだったよ
中小に転職したけど結局大企業の尻拭いをするだけだった
古くの日本的企業から外れたところで働くのが一番良いよ スキルなし営業でもうアラサーやわ
なんとかしたい気持ちあるけど何をすればええかわからんええ資格ないか? >>145
本体いたけど雰囲気と年数だったよ
目標とか本当意味なかった >>148
そっからぶち抜くなら税理士か医者しかないやろ
公認会計士はちと遅い >>145
弊社は全員5段階で言うところの3しかつかんわ
有能は出世コースに乗せてガンガン昇級試験受けさせ手差をつけるみたいやな >>133
そんなやつらが中小とか大企業とか気にする知能ない定期 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています