25歳正社員ワイ「普通に働かないんスか?」30歳派遣のおっさん「あ、えと…」
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30歳下請けのおっさんもいるけどなんで普通の企業行かないんだろ?
普通の人間なら業界No. 1の会社目指すだろ 介護の正社員なんてなんのメリットもないから最初から勧めてないよ 一回倒産を経験すると再就職しづらくなる。雇われないんじゃなくて会社に依存できなくなる。 >>9
末尾dに親でも殺されたんか?末尾0のガイジ >>13
過剰反応してて草 末尾0なんて腐るほどいるやろ🤗 まともな企業だとパワハラ扱いされそうな事は絶対言わない
特に派遣とか下請け企業の人への態度は厳重に管理される
それがないって事は…… 警備の正社員はヤバかったな
基本的に週6で県内全域に飛ばされる
本社スタッフは月4しか休んでないとか自慢してたし >>29
そもそも現場では社員と派遣は接点がないよね
休憩も食事も完全に隔離されるし、仕事以外の対話も禁じられる
理由は情報漏洩防止のため >>33
いやうちの場合そこまで厳しくないが
というか派遣さんにそんな扱いしてたら仕事回らんし
区別せずに普通に丁寧に扱いますよ
その分社員がしてる仕事と同じような仕事飛ばすから
派遣さんのケアをマジでちゃんとしないと社内圧がやべえんだけど もっと言うと、派遣が30歳という情報はどこから仕入れた?
個人的に話さない限り派遣は素性は明かさないはず >>36
怒られる本日初書き込み君
その末尾0は格安SIMやろなぁ 派遣のおっさん「普通に働かないんスか?」無職朝からなんjハロワ行きたくないイッチ「あ、えと…」 リモートワークだけど副業でめちゃくちゃ稼いどる派遣の人いるからリモートワークそっちのけで学んどるわ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています