ワイの会社の給与体系 30歳→年収480万、40歳→600万
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50歳→700万
ほぼ一律でこんな感じ
どう思う? 大して仕事していない暇そうなおっさん連中が600万オーバー貰いまくってる中、若手が薄給
やっぱり納得いかん 一般職のくそ暇な50のオバハンなんかでも550万貰ってるからな
なのに大半の若手はそれに満たない年収
年寄りに甘すぎないか なんJで、30歳くらいで余裕で年収600万、700万あるとか言ってる奴がゴロゴロいるけど、そいつらの勤め先の給与体系ってどうなってるんや その年代別の年収を把握したソースはあるんやろな
人から聞いたとかでなく >>14
それで不満があるならやめろや
うだうだうるさい 最近そういう会社もだんだん働かんやつを追い出す方向にシフトしとるんとちゃうか?
弊社もそうなってきとるで 成果評価関連のコストを掛けない方針なんやろ
けど得てして途中から成果給に切り替わる残念な事になるんよね >>18
深夜に嘘レス死にたくならんか?
なんの仕事か教えてくれや >>16
うちの会社は絶対ならんわ
問題児は精々閉職に追いやるくらいやけど、結局給料変わらんから、暇なくせに一丁前に給料もらう金食い虫おじさんの出来上がりや >>7
それがお前の20年後の姿であり
そのおっさんも20年前は同じこと思っとたんや >>22
それが世渡りってやんで
自分の無能を嘆くな 無能おじさんでも生き残っていける素晴らしい会社って認識しとけ
イッチは自分の未来を分かっていない >>20
それが嘘レスと思うくらいの水準なんやな… イッチが40代になった頃は年功序列廃止されとるやろ >>26
そんな高給取りのお前の先月の控除額を教えてくれ ちなみにワイ30歳で高卒フリーターの彼女おるんやけど、結婚して養っていけるんやろか? >>29
そこが無能なんやで1
女何歳や?
30男の女同級なら金より出産の心配をしろ
子供いらんなら別やが >>32
二人で暮らすを養うととるなら知らんが
今日子供作ってできても出産27
二人目ってなら30前
その辺考えろ金なんて年齢の前では無意味なんやで ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています