自分の仕事が終わったら定時に帰るやつって
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だいたいの会社は全体の業務量を各労働者に分配して業務を回していくと思うんだけど
社員1がタスク3つ割り当て
社員2がタスク5つ割り当て
社員1がタスク3終わったからと言って定時に帰るのはおかしいと思うのは俺だけか?
社員2に声かけてタスク引き受けするもんだと思う
最初の割り振りがおかしいだろってのはあるが
社員2が有能でそれを見越した割り振りの場合
電話対応やら予定外の打ち合わせで遅れることはよくあるし
それで社員2の要領や割り振りがおかしいってのも違う気はするし こうやって仕事を平等に割り振れると思ってる奴って封筒作ってんの? 残業してまで欲しくないんで
仕事量に不満あるなら割り振った奴に文句言え ワイ職場ノー残業
0分退場
急患とかで万一残業したらあとで届け出さないといけない 担当制にして仕事分けてる意味なくなるやん
つーか手伝って欲しいなら事前にこれを手伝って欲しいってハッキリ言えよ
何か手伝う事ありませんか?なんて聞くのは担当割り振られてない新人だけやろ それぞれプライベートがあるんやから自分の仕事終わったら帰るのが当たり前やろ、何のための担当制やねん
手伝って欲しいなら事前に言えばいい
何も言わんで手伝ってくれないってガキかよ お前が指示者ならタスク割り振りが適切にできなかったお前のせい
社員2ならタスクの割り振りを決めた指示者に文句を言うこと
その他関係ない立ち位置ならすっこんでろアホ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています