上司「お前のために怒ってるんやぞ」←これ
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>>37
人命に関わる業務は普通にあるからなぁ
そういう所はガチで怒ってもしゃーない >>37
恐怖で人を支配しようって考えがもう馬鹿なんよ
子ども虐待して殺しそうやな ワイのことなんか気にしなくて良いから怒らないでクレメンスって言ったら怒らないんかな?
本当にワイのことを思ってくれてるんなら怒らないはずだよな >>42
こういうやつでも親になれちゃうのが怖いところやなー
大人になったら誰にも怒られなくなるからしゃーないんかもしれんな まああとはアレやな
怒ったあとのフォローが大事や
人間怒ってしまうこともある
怒りっぱなしやなくてそのあとちゃんと褒めるなりなんなりした方がいい
怒っておいて相手のためにしてやったんや!ってな感じで開き直ってるやつはガチで無能 >>42
子供にしても他人にしても、自分の人生を破滅させる可能性がある事をしでかした時に怒れないことこそ虐待なんやで。 実際何度指導しても改善しない部下いたらイライラすると思うで 普通に考えて怒ったらやる気無くなるし言い方気をつけてるわ
優しい人の為なら頑張りたいとワイは思うからワイもそうなるようにしとる >>49
これが常識なんよなあ
怒っちゃったら反省するよな 怒ると怒った側のパフォーマンスが上がるってはた迷惑な研究結果出てるよな >>47
いやそうじゃなくて恐怖でもって縛りつけることが虐待や
頼むから子供とか作らんでくれよ、他人の人生壊滅させるような考えしてながら偉そうに語るな まぁ怒られてるうちが華とはよく言ったもんや
ガチで無視され出すからな 部下に怒りまくってるがストレス発散にもならん
そいつと自分の今後のためにやってるだけだよ 職場にその場しのぎで「分かりました」って言う奴おったな
同じミスを続けて無限に怒られてた 筋が通ってれば良いと思うけどその場のノリで言っちゃうと一気に信頼関係にヒビが入る諸刃の剣やな 怒りは自分の内面に向けるものであって他者にぶつけたらあかんで >>45
大人になっても怒られるやつって褒めるとこないケースがある
上司含め他人から好かれる要素がない 怒りはせんが上に無能っぷりを報告して激務で仕事もクソつまらん部署に飛ばしてもらってるわ 自分ならそうってだけやな
未熟な若輩者ならそらそうなるだろと ぶちきれてるやつって自分のマイナス感情に自分が引き摺られてる事に気づいてないよな >>62
怒る擁護派のレスを見てると結局他人を見下してストレス発散したいだけなのがよう分かるね 一切人の話を聞かない&悪口は信用する会社だから心閉ざしちゃった人いるわ 怒る人全てがストレス発散ではないがスレタイ言う奴は間違いなくストレス発散やな
他人を説き伏せるのではなくキレ散らかしてる自分を説得するためにある言葉 >>57
その場合も一概に部下が悪いとも言い切れんやろ
部下が本当に分かるようにするのが上司の仕事やし
分からないのに分かったって言ってしまうのは上司と部下の間でうまくコミュニケーションが取れてないんやなって思う
その場合の責任はもちろん上司や 何度同じ事を教えてもミスする部下には1回ブチ切れ金剛なったわ、同じミスを2桁回数越えたら我慢出来んで >>66
褒めるとこないクズは見下されて当たり前だろ
マトモな大人は見下されないんだよ? >>57
意見を聞かない、自分の考え以外通さない奴には分かりました以外に言う事ないからなぁ
ある意味賢いと言える >>73
ワイは今お前を見下しとるわ
申し訳ないけど部下でも友達でもないし 怒るのが悪いとかパワハラとか言い訳して怒られないでそだったゆとり
それがお前らやつまり失敗作 自分の責任で怒れないクズや
「お前のせいやからな」言うてんねや ワイ「ヤベミスった…まあこれは10くらいのミスやな」
上司「100だこらあああああ!!!」
ワイ「やべえよ…やべえよ…100怒られるミスだよ…」
上司「あーまあ10くらいのだな次から気をつけろよ」
入社したてはこういうの結構あったな お前って言われると殴りたくなるぐらい腹立つわ
見た目カマホモハゲのおっさんにお前呼ばわりされたくないわ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています