産休を取る部下のために仕事を引き継いだ結果
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引き継いだ仕事を理解して他の人に振りなおす過程で引き継ぎ資料を作ったんだが、この引き継ぎ資料があれば派遣でもこの仕事が出来るようになった
産休とった部下はもう仕事がないので戻ってこないで欲しい せめて部下が勝手に仕事を見つけて来て、休む時は自分で引き継ぎ資料作ってくれるんなら良いんだけどな
仕事を俺が見つけて来て、休む時は俺が引き継ぎ資料作るってのはあまりにもしんどい だがちょっと待ってほしい
他の部下の分も同様にマニュアルを作れば全員クビにできるのではないか 仕事ってそんなもんやろ
大概は教えれば誰でもできるようなもんやし排他的なジャップ社会が問題なんやで ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています