【朗報】有給の日は1時間遅く会社に来てもいいってルールができた🤗
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>>13
もちろん有給をもう1日生け贄に捧げることになるやろ 有給って今日は1日おるけど余計な指示は飛ばさないでくださいの日やろ? ここまでいくと明らかな法律違反を受け入れる労働者にも問題があるわ 1時間だけっていう有給の取り方してるんだ😳
珍しいね🙂 会社によって有給のレートが違う
社会人なら覚えておくんだな 有給で休んだ次の日の話やろ?
めっちゃええやん
有給の日にゆっくり遊んでこいって意味や >>36
普通の会社だと自分の知らない内に消化したことになってるが? ワイの会社はお願いだからあと1日休んで!俺怒られちゃうから!って課長が何故か休まないやつに頭下げてたで >>48
この手合いいつも謎なんだが
仕事はそれで回んの? >>36
制度始まってワイの周りみんな順番でフォローしながら休んでるんやが
ワイの代わりの人がおらんくて1回も有給取ってへんぞ ついでに教えて欲しいんやけど
お盆休みに有給5日強制で使うことになってるのはブラック??? >>55
民間ならまあまああるやろ
盆と正月は5日強制のやつで処理してる >>55
年5日従業員に自由に有給取らせてるなら後は会社で有給休暇消化推奨日を定めていいんやなかったけ? >>45
以前、毎月土曜日を1日出勤日にしていて、その日に強制的に有給を消化させられる会社に居た >>55
指定されてる時点でおかしいけどまだマシ
他の日も有給とれるんだよな?取れなかったらブラック >>55
お盆は休みじゃない状態で有給取って他の企業みたいな感じに休むのか? ワイんとこは有給日は定時帰宅だけ許可や😭
しかも課の一人一人に課長と先輩には「本日有給のため定時で上がらせていただきます」
後輩とかには「今日有給なんで、よろしくね」っていって帰宅 >>61
ワイは人気者やぞ
ただ人がおらんだけや
仕事内容が独立してて誰もやれないんや ちな普通の全休の有給は冠婚葬祭の時は許される
良いところは役所とか免許更新の用事の時は普通に勤務中に抜け出して行って良いってことや >>64
多分あれやろ労基に提出してる休日カレンダーがお盆休みほぼないとかで会社お盆休みで仕事ないけど休日違うから有給使ってねってことちゃう? >>64
そうそう
だから10日のうち自由に使える有給は半分 >>75
自由に使えるかどうかもそうだけどお盆に休みないんじゃ有給除いた年間休日少なくないか? ワイの会社基本有給は5日しか使えないんやがそこまでブラックじゃなかったんやな 有休を有料休暇だと思ってた無職のネトウヨ誰だったっけ? ワイのとこは強制有給制度のせいで土曜日の出勤日14日増えてそのうち5日を皆で同じ日に有給消化することになったわ
あの制度作ったやつ許さん >>77
年休120くらいだし少なくはない
有給消化が強制になったからなんだろうけどこれ年休日数も減ったのかな、前々からお盆休みやし ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています