パワハラの線引き

**風吹けば名無し** · 2022/07/21(木) 06:29:33.75

詰められている感覚と向上的な考えで受け取る差とは
本人の目の前の状況が余裕を持ってクリア出来ている状態で理想を語られているか、いないかで受け取り方が変わる

**風吹けば名無し** · 2022/07/21(木) 06:31:33.70

つまり理想を語る前に相手の状況をクリアすることを手助けすることがまず先である
慈善事業ではないと言うが
その人材育成手腕も上に立つ者の仕事である

**風吹けば名無し** · 2022/07/21(木) 06:33:07.98

で、職歴は？

**風吹けば名無し** · 2022/07/21(木) 06:34:05.15

技術的な面だけ優れた者が上に立つとパワハラになりやすい

**風吹けば名無し** · 2022/07/21(木) 06:36:32.70

育つならそうするけどお前成長しないやん

**風吹けば名無し** · 2022/07/21(木) 06:36:46.00

>>3
黙ってろよ
今１さんが俺達に教えを説いてくれてるんだからよ
茶化すなら帰れよ

**風吹けば名無し** · 2022/07/21(木) 06:37:01.49

この詰められている感覚というのは私生活でも多くの人間がやってしまっている
相手に何かを求めるなら相手の状況を正確に把握してそれが受け入れられる状態に持っていくことが先である
でなければ円滑な人間関係は望めない

**風吹けば名無し** · 2022/07/21(木) 06:37:51.49

>>5
パワハラの構造を説くことと
部下としての立場から上司へ改善を促す気持ちで書くことに何の繋がりもないだろ

**風吹けば名無し** · 2022/07/21(木) 06:39:39.32

これがいわゆる相手との距離感とか、歩幅を合わせるという接し方の一つである
本番前までには3回復習しておくように
それでは終わります