其之一　弊社内のあちこちに貼ってある掲示物に対して英語表記や横文字を見つけたら赤鉛筆で日本語に変換した

其之二　社内電子手紙(めーる)は専ら日本語、海外製品であっても無理やり日本語に『治す』

其之三　社会人としての正装(黒くて丈夫な服)を脱いで涼もうという期間を提案した上司に対し日本人としての正装(言わなくてもわかるな？)でと提案

其之四　社内に同じ愛国心を持つ仲間から贈呈された日本国の正式な地図(北方領土と竹島に外国による不法占拠地と書かれた地図)を貼った

これだけやっても首は切られない
何故か？
愛国心主義の繋がりで取引先の社長が我々と同じ思想を持っていて仕事を契約を与えてくれるからだ

日本人として当たり前の事をやっているのに煙たがれ窓際というのは甚だおかしい
上記の理由で雇用契約を切られた日には訴訟を起こそうと思っている所存。


質問ありますか？