上司の指示で法を犯しても会社は守ってくれないってマジ?
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法を犯すことを指示するような会社が何で守ってくれると思うのか >>4
業務中に録音って就業規則で許可されてないから結局首やろ
エアプすぎ この件に限れば法律が守ってくれないほうがいいな。従業員や消費者がどう判断するのかを見てみたい。 最近の「何かあったら法律だの上位者に投げっぱなし」の風潮にはイラついてたからね これ許されるなら上司が「死ね」って言って自殺しても許されるってこと? 業務指示だろうと客の車を破壊したのは当然整備士自身の犯罪という事になる。
で、そうなったら整備士個人はどう思うの?どうするの?という点を見届けたい。 大丈夫やで業務中でも犯罪やハラスメントの証拠として録音できるで
就業規則より法律の方が強いから就業規則はあってないようなもん
労基やらで色々相談質問しまくった事ある
辞める選択もあったのに辞めずに会社の言う事を聞き続けたってのがどういう判断になるかワイも気になる
過失0では無さそうやけど数と人数が多すぎて >>24
こういうリスクが高い職業は不人気職種になりがちだな
運送業とかリスク高過ぎw ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています