子育て女「子育て中やから残業ムリでーす」→上司「おかのした!…ほな」→
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上司「ワイ君に仕事任せたで!」
↓
ワイ、月100時間残業 ちなみに子育て中の女の代わりに仕事引き受けた手当とか1円もないぞ
むしろ年功序列やからその女のほうが給料高いぞ これで子育てしやすい職場ですとかアピールしてるんやからわろてまうわ
いや確かに子育てしやすい職場かもしれんけど独身に負担押し付けてるだけやんけ 子供が風邪引いたら預けられんから早よ帰るしな
まあしゃーないよ 40時間以上残業させる会社にいつまでもおるからそうなるんや 忙しくて出合いが無い俺が子持ち女の為に残業しまくるって
よく考えたら腹が立ってきたな 子供を作らない代償や
これから独身はどんどん肩身狭なるで >>11
薬剤師とか女多いから男がめっちゃ出るハメになるとはよく聞くで
残業分稼げてるから良しとするしかないな 仕事できない女に今日定時で上がっていい?みたいな確認されてクソムカつくわ
お前が仕事できないせいでこっちの残業増えてるねん >>19
まだ少数派じゃん
逆転するまで搾取は続くよどこまでも マジでこれ社会問題になるやろそのうち
こういうのワイの会社だけやないっぽいし わい残業って人生で殆どないんやが何で残業が起きるんや?
当日発生した終わらせる仕事あるとしても頻繁にはないやろ 残業させられて女も作れないから
子供いないと一生残業することになる
子供あるやつは悠々自適に定時退社や休暇を使える お前が結婚して子供出来たら今度はお前が恩恵受けるようになるんやし我慢しろ
情けは人の為ならずや >>25
人が足りてない
あと人の数は足りててもこうやって子育てとかうつ病とか色んな理由で負担減らされてるやつがいたら
主に独身男性がその分仕事させられるんや
一人で1.5人分くらい仕事するから残業になる ワイんとこは育休で人減るたびに10万お小遣い支給されるで >>25
上司が部下育成ができてないのが悪いと思うわ
30分で終わる作業に2時間とかけるバカが沢山いる こういう事になっても子育て同僚にお互い様ですからって笑顔で言わないといけないの? >>34
制度の問題であってそいつが悪いわけやないやろ 先輩「外回りは大変やけど3年経てば次の役職移れるで」
ワイ「ほーん」
会社「楽な仕事はぜんぶ子育てママに割り振った結果男どもは一生外回りな」
ワイ「😭😭😭」
弊社はこんな感じや >>34
せやで
しかも子育て中のくせに飲み会には参加してくるし飲み会で子供の自慢してくるから最悪やで 男性の育休取得推進が広まると弱男の立場がますますヤバくなるな
リモートワークが未来永劫続くことを願うしかない >>38
草
それは腹立つわ
会社にガキ連れてって「可愛いですね~」強要してそう 結局、まともに仕事できるやつにしわ寄せが行くんよな んで、これで男も育休だの取ると嫌われるってんやろ?アホかよ >>35
ワイの奥さんが育休取った時にワイも10万もらったけど
さすがに同じ部署のみんなの飲み代で使い切ったわ 子育て女「中学生の娘が大変だから助けて」
ワイ「分かりました」
ワイ「熱が出てしまったので今日だけ早退したいんですが可能な限り頑張ってもらえませんか?」
子育て女「定時までしか無理です」
ワイ「」
これ何気にアホくさくない?次からこいつのいう事一切聞かんと決めたンゴ >>25
その日決まった事だけやる仕事は楽で良いな
ゴールの決まってない仕事でやればやるほど成果が伸ばせる仕事
他の人と成果量が比較される仕事は残業しないとクビになる
チームで先に帰るやつは成果を伸ばそうとしてないって評価されるから給料下がる >>29
>>33
それ上手いこと配分する上司が居らんのが悪いわな
わい建設業内勤やけど出勤時間ズラしOKやったり前もって全体の仕事の進捗見れるから楽なんやな 育休充実!←これ結局他に皺寄せしてるだけだよね
海外の育休ってどうなっとるんや日本の酷すぎやろ >>48
理由分かってんじゃん
そういうの普通に嫌われるよ 負担は押し付けるものやからねぇ
イッチは他人の幸せな人生を助けてるんや誇ってええで >>46
んで、んな事しても結局「日本人の労働生産性最悪」やろ?バカじゃねーの 缶コーヒー1本で残業を懐柔しようとしてきた上司、甘すぎるぞ 実際私生活充実してないからワイがリア充共の残業引き受けた方がええわと思いながらやってるわ 恨むべきはまんさんやなくイッチが残業せなあかんくらい人手不足になってる企業やないか? ワイはこれが嫌で中華に転職した
給料1.5倍になったわ >>49
ほんまそれ
最近は男性の育休増やしてるけど独身がその分残業してるだけや >>53
ワイの上司はワイが残業してても声すらかけずにそのまま帰りよるわ くるみんまーくやっけ?子育て支援に積極的なとこが表彰されるやつ
ああいうとこもこういう独身男性が犠牲になってるんやろか >>57
しかもやって当然みたいな風潮あるよね
ワイのイベントのために取った有給が却下されてまんさんの家族旅行の有給が優先されて草生えた 独身は心も身体も破壊されて人生の大半をオフィスで寝泊まりさせられる
だから育休は嫌われる男のくせに休んでんじゃねえよってなる これマジで切実な問題やな
少子化対策というなら、手伝いするやつの補助も必要やろ まじで女が休むのは分かるけど
男が育休取るのはありえねえ
嫁がヒステリックになるなら嫁の親にやらせとけよガキの世話とか >>50
会社任せにするの無理やで
国単位で育休のサポートするひとにも助けが必要や 上司と会話しないの?
その上でこりゃダメだってなったら転職すれば マジな話辞めるしかないで
辞めて会社が困らないと次の手打たんからな >>63
そもそも補助できんほど人手不足なのが元凶やろ
だから国が金を出さなどうにもならんと思うが
実際国は出すと思うか? 辞めたら負けだから
育休してるやつを追い詰めて辞めさせるしかない これ社内の同僚に投げてるところは誰が負担するかを可視化されてるからまだ良心的なほうで実際は下請けの納期かタイトになって不可視化されるんよな 最近の頭お花畑界隈では上司たちに率先して育休取らせて若手や中堅の後ろめたさを無くしたり我関せずをさせない方向性に持っていく方針だぞ
孫の世話で育休みたいな無茶な取組も好事例にしてる >>65
国単位でサポート要員を用意する方向に舵を切れるならそもそも人手不足も起きない バカマンコのために苦労することないやろ
折れたら負けやで
あんなアホどものためにイッチが被害被るの馬鹿らしいよ これマジであるわ
「今日保育園の思う換えがあるので」が通用するアホな会社
アホがミスして書類差し替えが発生しても、タクシーあいのり通勤やから足があるやつが行かされる
なお、プラス査定は特にない模様 独身はマジで弱者だわ
コロナ関連でも家族が濃厚接触云々で休みまくってた人いっぱいいたけど一人暮らしの俺は1日も休んでねぇや 制度利用する側は許可もらって使っとるだけや
国のアホな政策の犠牲者である独身貴族には負担をかけても仕方ないんや
変えるには国や議員や
文句の水滴で波紋から波をビッグウェーブに育てて変えるんや
変えて行く一票で子供の世代に託そうや >>52
労働生産性は生活残業の奴らが悪化させてるから >>75
ワイ2回コロナ感染と濃厚接触でも休んで有給使い切って特別なんちゃら有給もらったわ
濃厚接種で彼女バレしてイジられたし >>28
あの人から労働への考え方変わったから
それはナイわ 私用とか予定ありでいいのに保育園だの〜ちゃんだのカレンダーに書くのは意味不明 >>84
今まで死ぬの陰キャやったからな
はじめて陽キャが死んで動きが出たな デキ婚のバカが妊娠中に突発欠勤しまくるせいで朝から夜まで何回も残らされだ時はむかついたわ 育児支援整ってる職場は独身にとってはブラックとは聞くな >>86
若くて可愛くて頭も良くて一流企業に勤める女が自殺したらそりゃね
たまにプロパガンダ用の実在しない人なんじゃないかとすら思うときある
それほど宣伝向きな事件 政府「なんか女さんを優遇したら褒められるっぽいな…よっしゃ」
女さん「なんかつらそうな顔してたらめっちゃ優遇されるな…よっしゃ」
みたいなノリでとんどん増えてく負担なんなんすかマジでボクはぢっと手を見つめるしかないのですか 帰ってソファで仮眠して深夜1時半からなんJにいる俺って何なんだろ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています