さっき部長から今月結果出なかったら主任から降りてもらうと言われたんやが
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辞めたほうがええか?
ハッキリ言ってキレたわワイも
先月の残業時間80時間(サービス30時間)やで?
それでちょっと下手こいたらこれかいな 辞めたほうがいいか自分で判断もできないから無能なんだろ 派遣のババアはうぜえ 課長も係長も助けてくれねえ
ヘルプ出せ?何も言わないから大丈夫だと思っていた?
そんなわけねえ俺は出してたSOS
タイムカードから漏れ出る負のオーラ察せないのは無能の証
無用の烙印押される前に見せつける切腹 てか今降ろせや無能が
ワイに脅しかけてるつもりやろうが逆効果
社畜を失う苦しみ失ってわかる慈しみ
ワイが消えたその先にある後悔しっかり噛み締めろ てかワイマジで降ろされるんかなぁ?
てかこうなる前に助け舟出すのが仕事ちゃうんか? 問われる任命責任
逃すか無能上司
ワイに責任代行されるならワイは使うぜ退職代行 係長ってサイヨワ平社員の別名やんけ係長と変わってもらえ 逆にどうやってお前みたいなやつが主任になれたんだよ ガチレスすると、イッチが幸せだと思う方が正解だと思うよ いや普通に人足りないから助けてって言えよ
お前が悪いやん
赤ちゃんだって泣いて助けを求めるんやで? >>14
ワイが出した結果を評価されてなれた主任
異動先はいわばまさに墓場
そこを変えてみろい!と言われましたが出来ません
が許さなかった出来ません
そして告げられた降格宣言 >>16
いるよな君みたいなやつ結論それってポジショントーク
ワイかて言えるで?君の立場なら当然浴びせる正論シャワー
君も上司も課長も係長も分かってないしてること
ポジションガッチリ決めたら正論シャワーでシャワオナ
それが君らのやり方なら当然ワイも抵抗するで?
労基で ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています