【悲報】ワイ、テレワークサボりすぎてついに懲戒になる
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先週バレて今日人事(役員含む)面談、2月末でクビらしい
齢29やで、ほんとにオワタンゴ
お前らもサボりほどほどにするんやで >>2
でも、一年間バレなかったんやで
誰かが上司にタレコミ入れたらしいやで よかったやん、後悔してることから解放される時が来たんやで
【悲報】お前らが人生で一番後悔してること教えてww
13 :風吹けば名無し[]:2023/01/31(火) 11:27:23.83 ID:z0+ur2CI0
新卒でSESになった事 いや不当解雇やろ
ワイがそんなんなったら徹底抗戦するわ ちゃんとやるべきことやった上で休憩してるならばイッチ可哀想 >>10
知らん
ワイの場合、期間が長かったからやろ クビって派遣先から切られただけやろ?
待機で金もらえるならええやん サボりってどの程度だよ
振られたタスクこなしてなかったってことか? テレワークでバレるって最低限のこなさなきゃいけない仕事すらやってなかったってこと?
それとも端末の挙動ガッツリ監視されてんのか? >>14
派遣元から切られたんやで
だから、待機もくそもないんやで 常駐先から撤退するだけ?自社から首切られた?
まぁどっちにしろもうテレワークはさせてくれないだろうけど オレもテレワークとかなったらサボりまくる自信あるわ >>16
振られたタスクはやってたよ。
経緯
誰かが上司に垂れ込む→情シスがPC監視→バレる ワイ勤怠誤魔化してるけどまだバレてないわ🥰いつかバレそう𝐈’𝐥𝐥 𝐩𝐢𝐤𝐞 𝐲𝐨𝐮 𝐮𝐩 𝐨𝐧𝐞 𝐝𝐚𝐲 >>25
それでクビはやばい会社やな
なんもしとらんでサボってるだけならまだ分かるが >>24
サボりを公言する奴が悪い
こっそりやるもんなんだよ >>24
勤務時間の2/3以上はなんjとソシャゲやってた >>25
ちなみにそのタスク消化はスケジュール通り
かつ、品質落ちたとかないんよな?
お前の主観やなくて、客観判断で回答よろしくな >>23
それでもやっぱあんなシステム導入する経営が悪いよ 出社したって毎秒きっちり仕事してる訳やないしやることやってるなら問題ないと思うんやが
さぼったってのはどういうレベルなのかよく分からんな そもそも何でお前以外が知るはずのないお前がサボってるって情報が漏れてんの? どうせ暇になるんやし戦おうや
不当解雇と判断させたら楽しそうやん サボりだけで解雇は難しそうだけどな
他にもなんかあるんちゃう? テレワークでやること無くてピンセットであごひげ抜いてたわ
成果物求められたら抜いたヒゲしかねぇなぁと思ってた まぁワイテレワーク2、3回やったけど1秒たりとも仕事してなかったわ
楽でええよテレワークは まぁ職務懈怠でクビはよくある
無断欠勤、遅刻の多さとか >>45
ならハメられたんやね、ご愁傷様
元々いらん人材に作業少なくスケジュール期間多めに渡して様子見たらまんまとサボり出して切る口実ゲットやな
まぁお前が100悪いしさっさと次の就職先見つけるの頑張ろうな👍 お医者さんが健康のため積極的に食べている物は? (複数選択)
1位 トマト 658票
2位 ヨーグルト 596票
3位 納豆 578票
4位 ブロッコリー 514票
5位 りんご 502票
6位 青魚 485票
7位 しいたけ 439票
8位 大豆 396票
9位 のり 392票
10位 わかめ 380票
https://prtimes.jp/main/html/rd/amp/p/000000030.000010134.html テレワークサボり癖つくから転職したわ
リモート会議だるいし
29ならなんとかなるやろ >>53
懲戒なっとるし、もうまとも仕事は無理やろ
まあ、そもそもSESはまともな仕事ではないけれど ワイは週2の出勤日に小説のプロット考えて、週3のテレワークのときに書いてるわ
テレワーク中はPCの操作量監視されてて出勤時と比べて著しく下がるとサボってる判定されるけどそもそも出勤時もほとんどPC操作してないから引っかからない 29なら懲戒貰っても余裕やと思うけど...
資格取得してたらの話やけどね 完全に仕事せずサボってたならしゃーないけどそうでないならどうやってクビにまでするんや >>64
それな。仮に勝ったとしてどうなんの?って話やな。結局仕事なくなるんやから >>67
提出あっても源泉徴収とかだしそんな気にすんな 1社員を監視するってそれ自体が面倒な労働やから
よほど監視する意義が感じられたんやろなあ わいだってよほど忙しい日以外そんなんやけどオンスケでやってたわ
下手っぴだよイッチ SESの多くって技術とかタスクこなすより自社に奉仕するか洗脳されてるかが重要視されるからな。
サボりつつタスクこなす要領いいやつは逆に不要なんだよな わからんけどその面談の前に退職したら自主退職てことになるんちゃう? >>72
毎日見とるわけじゃないんじゃね?
多分こんな感じやろ
タレコミ奴「ワイくんがサボってるらしい」
上司「ワイ君がサボってるらしい」
情シス「ほなみたろ」
情シス「サボっとるやん!」 >>75
嫌な世界やな
要領良い奴にいっぱいお金渡して多くのリソース産ませるって発想には至らんのか やることやってたならつっぱれよ
ワンチャン大金貰えるぞ タスク間に合ってたらええんちゃうの
他に何せいっちゅうねん
手隙の作業とか特に指示されとったんか? ワイもSESテレワークマンやけどガチで一日中サボりまくりや…………
だってタスク全然振られないんだもん。しょうがないじゃん😢 振られたタスクこなしてたのに首ってどんな理屈やねん もともと窓際だったから仕事あんま振られてなくてこの機会にクビになったんちゃう >>79
大抵単価決まっとるからな。
サボる余裕あるなら単価削られる材料になっちゃうし、無能だけど残業までするほうが利益になるんや >>88
バレたらなんて弁解すればええんや
タスク全然降ってもらえなかったからしゃーないやろ!!と言えばええんか? >>82
一日分のタスクを例えば半日とかで終わらせて、帰る前に報告するんやで
だから、指示とかされないで >>83
仕事ないか聞いた上でないならお前が悪いわけじゃないしサボりは当たらんやろ 遅延なく与えられたタスクはこなしてるなら業務命令違反にはならんと思うが、名目的にはどういう事由でクビになったんや?
ワンチャン不当解雇で訴えれるやろ ギャハハwwwwwwwwwwwwwwwwwwwギャハwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww 週一ぐらいに活動状況報告とかあるやろ
何話してたんや >>94
手が空いたなら作業ないか聞くのも仕事やろ
なんもアクションしないで>>93は通じんぞ
聞いてその上で作業ないなら適当に勉強します!言うてサボればいいのに ワイ仕事あるかなんていちいち聞かんわ
マネジメントの仕事やん ワイの場合はガチでやることないときは案件整理しときまーすとか言って休むようにしとるが 会社都合退職ならええやん
失業保険金ガッポガッポやで >>108
言うて7割しか貰えんやろ
40万でも28万しかないやん サボりぐらいで懲戒解雇ならんし
会議に参加しないとかなら死ぬかもしれんけどね ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています