無能でも首切れないまま飼い続けるから
周囲のモチベ下げるし会社にも負担にしかならないし
探検
日本衰退の原因って「終身雇用」だよな
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無能でも首切れないまま飼い続けるから
周囲のモチベ下げるし会社にも負担にしかならないし
〜
安倍晋三
無能は切り捨てろは合理的に見えるけど実際はそうでもないぞ
生活困窮や貧困が生まれるのは正社員のせい
なんもせん無能は切り捨てろ
自分が有能かどうかは別、客観的に見てフェアじゃない
フェアかどうかで仕事してるんか？
ワイは明日食う飯のために働いてる
だから日本がどうなろうと無能に優しい終身雇用に大賛成や
ちなワイは無能
そうか、というかワイまんこやで
なぜか中小ほとそこに鈍感なんよなぁ
お前が楽かは置いておいてお前がド腐れミカンである事はお前も理解してる所やないか
まんこが何様のつもりでワイにレスして社会語っとんねん
時間損したわ消えろ
ほなお前事故ったりしたら即クビでええな
べつになんと呼ばれても構わんぞ
無能は有能の成果をチューチュー吸い上げて生きるしか道はないんや
ヘンなビジネス本にでも書いてあるのかな
0029風吹けば名無し垢版
2023/01/11(水) 18:21:23.62確かにそうだが
もし解雇可能になったら1みたいな奴は即解雇やで
戦中戦後世代に有能が多かっただけ、制度の問題じゃなく有能の数の問題
せやから派遣があるんとちゃうんか？
家庭用ゲーム流行りだしてから日本人の知能レベル下がったよね
ソシャゲでトドメ刺された感じ
0034風吹けば名無し垢版
2023/01/11(水) 18:21:56.19ほとんどの企業は普通に定年までいるよ
0035風吹けば名無し垢版
2023/01/11(水) 18:22:27.92なわけなえだろ
馬鹿じゃねえのお前w
70歳ぐらいか？初代ドラクエやFF以前から流行ってるけど
こんな安月給でもの買えるかよ
両方とも現実の異性と関わることから逃げるのを無理やり正当化しようとする理屈やし
会社「給料上げなくていい？」
労働者「は？やめるわ」
↓
給料上がらない会社は倒産し、成長企業のみ生き残る
日本
会社「給料上げなくていい？」
労働者「もちろん上げなくていいです！ずっと働かせていただきます！！」
↓
給料上がらない会社はずっと存続する
しゃーないんや、、、
そもそもパチンコやスロットなんて海外じゃインチキし放題やん？って流行らないコンテンツが巨大産業になってたアホだらけの日本
金も学歴もないザコオスなんかと結婚したい奴なんか何処にも居らんからしゃーない
年齢すら的外れで草これは低知能も納得だわ
給料上がってモノの値段も上がってたらしんどさ何も変わらんのにアホだよな
0051風吹けば名無し垢版
2023/01/11(水) 18:30:17.00現実なんて負け組の変な奴ばっかだからな
そんなのと結婚したいわけが無い
お前が言ってることの問題は解雇規制だろ
逃げるんやなくて逃げられてるんやでそいつら
そりゃ日本終わるよw
何でや？無能に働く機会与えてるのは派遣やろ
まさかこの制度が無くなったら正社員になれると思い込んでるのか？
何をやったかで評価してしまうと0円のやつ大量に湧いて日本終わるってマジ？
全世界終わる
それゲームだけちゃうしお前がゲーム嫌いなだけやろ
ネットとかそれこそ5chに常駐してるのも同じ
昔はテレビとか漫画ばっかり見てるやつは頭悪くなるって言われたし
いつの時代もそんなやついるし
なんの根拠もない
みんなそれ真似てサボりが上手くて非正規やバイトに押し付けるのが当たり前になってるんだから生産性上がるわけない
0063風吹けば名無し垢版
2023/01/11(水) 18:38:36.95小泉の支持率知ってるか？
派遣増やすのは国民の総意
ジャップは不幸と貧乏が大好きなんだよ
生産性マイナスの無能な働き者よりマシだと思うが
無能は解雇できるようにしたほうがええってワイでも思うわ
海外デハー！に乗せられてリストラとか始めてから転げ落ちとるんや
安定が無くなったからな
世襲政治屋も「既得権益」や
無能はまだしも本当に働きもしない首も切れない企業に巣食ってるカスがいるし
だから企業には自由にやらせて国民はBIで暮らせるようにすればええんや
あと生活保護なんかの過剰な福祉
やる気なくなるわ
俺もそう思う。民主党政権時代に大規模なリストラが毎日のようにニュースになっていたがあそこから一気に転げ落ちていったと感じる
アメリカはそうやろ
https://www.rbbtoday.com/article/2013/07/08/109844.html
任天堂のリストラを行わない経営スタンスについて、岩田社長が株主総会の質疑応答で明らかにしました。
コスト削減など様々な理由で社員を一時的に解雇するレイオフやリストラ。
ゲーム業界においても、特に海外では意外と頻繁に行われている手段でもありますが、
任天堂はそういった戦略について否定的です。なぜ任天堂はリストラを行わないのか。
その理由について同社社長・岩田氏が第73回定時株主総会の質疑応答で明らかにしています。
岩田氏は、数年サイクルで山と谷のあるビジネスにおいて、
短期的な業績回復を求めてリストラを行うと会社で働く人たちのモラール（士気）が下がると述べ、
そして、そういった人達が不安に怯えながら作ったソフトが、本当にユーザーの心を動かせるのかという疑問を投げかけました。
また、任天堂では、それぞれの分野の社員がそれぞれの仕事の中身で貢献をしている背景があり、
業績という部分だけを取り出してこういった措置をとるのは、長期的にみて社の力を強めることにはならないと続けています。
高齢化で人手が足りんかったからしゃーない
まあ今はそれですら足りずに移民だのシルバー再雇用だの新たにやろうとしとるけど
公務員じゃないんだからもっと自由に解雇したり転職したり出来てもいいんじゃないかな
じゃあキミ明日から来なくていいよ
貧ｊ民のせいにするのはやめろ
良いか悪いか知らんが
仕事しないおじさんが高級取りなのが良くない
まぁ人間の8割は無能だが
大企業は何年もかけて人材を育てる。辞められたら大損なんだから転職するやつより会社に残る人間が欲しい
企業は終身雇用を提示し従業員はそれを信じて残り続ける。それが日本の強みだった
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