ワイ「すみません、仕事辞めます……」人事「ワイくんやっぱり辞めるんだ」
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人事「職場で馴染めてなくて浮いてるって聞いたから2年目だけど異動させたんだけどやっぱり上手く出来なかったみたいだね笑明日から会社来なくても仕事は別に支障ないから備品だけ返したら後はいいよお疲れ様」
彡(;)(;)「はい……」 ワイコミュ障なのは自覚してて会社に勤めたらずっと年上の人と働くわけで全然上手くコミュニケーション取れなかったんや
でも真摯に仕事はやろうと思ってちょっとずつ職場に溶け込もうと思ってた矢先に転勤
転勤先はまた仕事のやり方が違ってたから人に聞こうとしたんやが教えても貰えず元の職場のやり方でやろうとしたら叱責されて何も出来なくなって辞めるっていうたら人事にこう言われたワイって邪魔者にしか思われてなかったんやなって 辞めるのに元の会社でどう思われてたかなんて関係ないじゃん
どうでも良いことをぐちぐちかんがえるやっちゃな ワイ4年経っても浮いてるで
先輩社員にも嫌われてうざったいから上司に退職の相談した
でも引き止められたから仕方なく次の職場決まるまでダラダラ続けることにしたわ 句読点も無ければ改行もない
こんな読みにくい文章を書いてしまうあたりマジモンの無能なんやね ワイはコミュ障なりに挨拶とか生真面目な返答くらいはしてたつもりや冗談言われても冗談で返すのは出来なかったけど
転勤してからはツラくて寝られなくてカップラーメンとか菓子パンばっかり食ってたのに痩せたもうたわある日醤油のカップラーメン食ったら塩味感じなくて味覚も狂ってきてアカンなって思って辞めた 辞めて2週間もしたら前の会社なんてどうでもよくなるんだよなあ ワイやん
最近はストレスたまりまくってミスしまくりで説教されることもないわ
まあお前もうええわって言われて単純作業やってる
ほんま死にたくなる コミュ障が問題だと思ってるのが致命的だよな
仕事出来ない点が問題なのに挨拶云々とか返答とかクソどうでもいい事を努力だと思ってる 切り替えられんわ
ハロワには行ってるけど、次も同じような感じで上手く出来なくて浮いてしまう気がするわ
多分ADHDとかそういう発達障害なんやろなワイ
もっとワイはやれば出来る人間やと思っていたのに 引き止められないとか最高やろ
あとどのくらい出てほしいとか一番うざいからな ワイは会社からやめてくれ言われたとき一回突っぱねたで
そしたら退職金増えたからやめてあげた 何がアカンかったのか分からんねん、何を努力したらよかったかもまだわからん
ちゃんと馴染める程度のコミュニケーションを頑張って発揮すればよかったのか、ワイが必要になるほど早く仕事を身に付ければよかったのか、愛嬌があればよかったのか、まだ、いまだ分からん コミュ障で金属加工のマシニングオペレーターやってるけどマジで天職だわ お前がするべきことは仕事にしがみつくことやったんやで 人と関わらん仕事のが向いとるんちゃうの
人と仲良くしたい気持ちがあるなら別やけどないやろ君 生理的に受け付けん人種ってのはいるんや。そんで本人は自分がそれなんやと死ぬまで自覚できんのや 切り替えて期間工でもやろうや
やることやってれば何も言われんし、やりたい事できたら契約更新しなきゃいい ワイなりに頑張ったつもりなんや
キツイって思いながらも文句はあっても飲み込んでワイが優れた人間ちゃうから別の部分で補って嫌な顔しないで一生懸命やろうって全部ワイが悪いから出来ないから
でもやってもやってもきっと足りてなかったんやろな人間的に 「この会社がみんな馬鹿すぎて馴染めませんでした」
辞める時大抵これで辞めてるわ
辞める時にはもう嫌われてるから何言っても変わらんし まあ次の仕事を探すなら人と関わるのが少ない仕事がええなぁ 慢性的なアルコール摂取は、腸内の微生物の多様性を低下させ、有益な細菌を枯渇させる可能性があります。
腸内フローラのバランスの崩れは、以下のような様々な疾患の要因となります。
・不安
・うつ病
・肥満
・炎症性疾患
・慢性疲労
アルコールと腸の健康の関係性についての考察レポートを発表 ~過度の飲酒は消化器官の健康や腸内フローラの多様性に影響を及ぼす~
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000022.000075534.html
アルコールの飲み過ぎで「腸内フローラ」が悪化 肝炎や大腸がんに影響 | ニュース | 保健指導リソースガイド
https://tokuteikenshin-hokensidou.jp/news/2016/005347.php まじで読んでてわからんのだが、職場に馴染む必要あんのか?仕事は金を貰う場所で慣れ合う場所じゃないだろ
聞いても教えてくれなくて失敗したなら、悪いのはお前じゃなくて教えなかったやつなんだから、それを上に報告してそいつを処分させろ どんな条件いい会社でも、1人の地雷お局がいるだけで地獄みたいな職場になるからな
逆に人間関係がハマるとそれだけでいい職場になるし転職は積極的にしていい 同じことを同じタイミングで同じクオリティでやったとしても、何故か怒られる人と怒られない人に別れるよな
この世の不条理やが普段の自分のキャラ付けは大事 性根がネガティブなのはしゃーないんや前向きに考えようとはするんやが愚痴るとどうしても悪い考えになってまう
それにどうしようもないって気付き始めてから起きてから寝るまでずっと自分の悪いところとか死にたいみたいな良くない考えがぐるぐるしてたから >>44
だな
人間関係で1番重要なのは舐められないことだな
何かしてきたら相手に危害を加えるオーラはまとわないとただ舐められる 嘗められたら終わりやし怒られるキャラになっても終わりやな 逆に引き止められても面倒臭いだけやろ
賃金アップ狙ってたなら知らんが >>9
次行こうや
また1からでええよ
あんまり深刻に考えんと気楽に行こうや
飢え死にする訳やないんやし コミュ障やから人に嫌われるのは仕方ないと割り切りたいけどでも、でもワイは邪険にされ続けるのは精神を保てないみたいやわ >>48
理不尽な叱責にはきちんと反論しないと、周りから何を言っても良いやつっていう認定を受けるからな
そういうのは伝染する 2年続けばいい方や
ワイなんか1年続いた事ないで
イッチはワイより社会向き ワイの職場にもコミュ障かつ仕事できん子おるわ
周りは大変なんよな ワイもちょうどボーナス貰ったら転職しようと考えてたわ
一緒に頑張ろうや ワイと全く同じや
ただ猿の手でも借りたい所はいくらでもあるし大丈夫やで
上級国民は無理やけど独身貴族ぐらいは目指せるから頑張ろうや ワイも部下の面倒みるんやが
叱りたくなくても叱らなあかん時あるんや
上司も辛い時あるんやで
ワイもパワハラあってたから、部下を怒らんとこう思ってたのにな...
でも結果を出さなあかんし、イッチも割り切っていこうや
深刻に考えんと金のためやと割り切りが大事やで ガチの無能で移動させられたけどそこでも駄目だったのか
周囲からは、あいつ早く辞めてくれないかなと思われていたのだろう キミらやさしいな
まだ次頑張れる想像は出来んけどワイのことを考えてレスしてくれるのが心に染みてくるわ >>63
「叱る」じゃなく「注意」「指摘」をするべきやろ
結局怒ってる奴は論理的じゃなく感情的なことしか言えんから部下も本質を理解できてへんのやわ 周りはちゃんとイッチのこと見てたけど
イッチはちゃんと周りを見ずに浮いてたって事やな >>65
無能が辞めても更に無能が来るだけやで
それならそいつを育てた方が早いわ ・挨拶ははっきり明るく
・分からなかったらすぐに何がなんでも聞き出す。上司に泣きついてでも聞く
これやっとけばセーフや 言い訳だけど人間関係悪い時って仕事できんくなるわ
まぁだから職場に嫌われものがいらないわけだけど >>67
そういうレベルの指導で何とかなればええんやけどな こんな言ってくれるんならまだ温かさがある方やろ
ワイの会社なら「あ、了解。」
で終わりやぞ 割と最近こういう奴多くてどう指導すればいいのか分からん
行間読んで自分で考えて動くのが苦手というか
マニュアル通りにはできるけど突発的なイレギュラーでフリーズしちゃう人
そういう主体性とか、周りの雰囲気というか微妙な機微を感じ取るアンテナとかも含めて
社会人になってから醸成するの相当大変だと思うんだよな >>69
ガチの無能は育たん
グレーゾーンを甘く見すぎ >>70
そもそも新人は何が分からないか分からないって状況が多すぎるから下は無理
全体を把握しないと質問すらできない
だから上司は基本的に新人は何も理解してないと思ってないとあかん >>74
発達の新入社員とかそこそこおるんちゃうの
そんなんに行間読ませるとかどうやっても無理やで >>9
しゃーない次行こう
そもそも聞いても教えてくれんところとかよっぽどやからな 職場で笑顔が出せないやつはコミュニケーション取りづらいからいらない 多分ASDやと思う
まずそれを受け入れてどう改善していくかを考えた方外因 合わなかったと思って切り替えるしかないな
それが何回も続くようだとキツイが
にしても最近無能なだけなのに病気かも知れないっていうアホが増えてて困る >>75
いきなり難しいことやらせるからや
まずはルーチンワーク的な基本業務を徹底させてそこから少しずつ上げていけばある程度の戦力にはなる
我慢が足りんのや貴様ァ 人事ってこういうことマジで言う奴らだよな
あいつらとうわべ以上の付き合いできんわ 新人の「俺自分が分かってないことが分かってます(ドヤァ)」アピールうぜぇわ クビにすると面倒だから自主退職させる為に異動させた定期 ワイも無能やから職場で疎まれてるわ
波風立てず働きたいんやがトラブルしか起きないから困ったもんよ ワイビルメンなんやが現場の責任者に嫌われて再教育としてまた最初の研修場に行かされることになった 人事は会社としてはお前はまだ現場出せんと判断したって言ってた 自動車会社の期間工してたが最高だった
黙々と部品セットして手と足を動かすだけの毎日
トラブルあれば正社員呼んで対処してもらう、期間工は対処してはいけないから見てるだけ
一人作業だし毎日の疲労だけ気を付ければ最高の環境 >>83
本当にできない人と仕事した事ないんやろなぁ
大卒は大丈夫やで
難しいんは高卒以下や
高卒でも優秀な人は1握りおるが、やはり高卒は能力的に厳しい人がおおいわ
一次方程式解けない人と仕事した事あるか?
そこからやるねんで >>82
今ってその無能が病気扱いなんだろ
集中力がないのは病気で薬飲んだら集中力あがるらしいぞ、副作用はんぱないらしいが >>83
ガチのギリ健しらねーから
そういう甘いこと言ってられるんだ >>94
一次方程式使う仕事ってどんな業務なんや? ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています