新入社員「あのここってこうやるんですよね?」ワイ「うん、それ以外どうやってやるの?」
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ワイ「今後の参考にしたいから他のやり方があるのなら教えてよ」
新入社員「いやすみません」
はぁ? お前らからは批判のレスが来るだろうけど
うんこってトイレでするんだよね?って聞かれたようなもんだからな
当たり前だろって思ったわ 女は陰湿って良く言うけど
こういうの見るとやっぱり男の方が陰湿だな
しかも攻撃性が高いから余計にタチが悪い コンビニで箸つけるか聞かれたら箸なしでどうやって食べんだよってキレてそう イッチみたいに性格の悪いこ先輩には
念のため確認したいんですけど
とかいちいち最初につけないとイカンのめんどくさいよな 新入社員「(効率悪いことしてんなこいつ、、、無能かよw)」 イッチみたいにしょーもない事でイキッてスレ立てまでする従業員いたら地獄だわ。 こういう奴マジで多いわ
全てが攻撃で返ってくるのなんなん 完全アウトなパワハラ
イッチはどうせヒキニートなんだからそんな被害者いないと思うけどみんなはこういうのやったらあかんで >>19
うちにもおるけど大抵影でボロクソ言われてるわ イッチみたいなやつがいるから俺の上司からの信頼が上がる
新人さんはこういう悩みがありますと言いにくそうなことを上に伝える役目 後輩ちゃんなりにコミュニケーション取ろうと思っとったんじゃないか
それか先輩に確認したということで責任を分散させるためやで >>3
お前は生まれてすぐトイレでうんこしてたんか? >>21
いやいや、普通にこういう上司おるで
なんなら怒鳴ったり机蹴ったりする人間もおるし
イッチをニート認定するつもりが自分がエアプ晒しちゃったねぇ 気持ちはわからんでもないけど
新人の頃って一応確認しないと不安やん こういう奴たまにおるけどドツかれたりするの怖くないんか?
相手がガイジだったらどうするんや 有能「あのワイって奴クソだから気にすんなw分からんかったら俺んとこ来い」 イッチお前
どうしたらいいですか?だと指示待ちみたいであれだから
ここがこうでこれでいいんですよね?って新人は聞いてんのにそれを蔑ろにするとか酷いな >>30
むしろ確認してくれる方が上司にとってもありがたいと思うんやけどな
一番困るのはわからんのに適当にやってやらかす奴やし
この場合はそうやでさすがやなっておだてるのが一番やろ >>21
26歳ニートワイの貯金、1万を切る
9 :風吹けば名無し[]:2022/10/28(金) 11:43:19.66 ID:KNyYYzfO0
人生かヒキニート生活かどっちを終わらせるか選ぶんやで
早い方がええでいろいろと >>21
これでパワハラっておまえ会社に勤めた事あるんか…? >>31
バイトしてたころこんな感じの女先輩おったがある日新人がぶち切れて舐めてんのかってどなったら泣き出して地獄やったぞ 新入社員相手に棘のある言い方するやつ何なんだろうね?分からないのが当たり前の相手に威圧的に接する意味が分からん 分かんないから聞きましたって素直に言っちゃうけどそれでも追撃してくるやつおるんか? 正直ハラスメントに厳しいとこだと報告されればアウトではあるよ >>21
まず>>1の発言のどこがどういう観点からパワハラになるのか教えてくれや
仮にこれを録音して労基行って対応してくれると思うか?
この程度のやり取り日常茶飯事やろ
なんなら毎日怒号が飛び交ってる現場とかザラにあるぞ
なにも知らないクセに知ったかぶるなや >>40
うんこってトイレでするんですか?でその展開だったら怖いにもほどがあるな あとからゴタゴタ言われるの怠いから確認しただけですって言ってるやつおって笑った >>36
せやな
勝手に間違った方法で作業されても後々面倒だし
確認してくれたほうがありがたいのは間違いない >>29
1の件は軽度パワハラくらいで怒鳴ったり机蹴ったりはアウトでしょ
先輩という優越的地位を盾にネチネチ精神的苦痛を与えてるわけで
パワハラであるか否かと、それが社内で見過ごされるかどうかは分けて考えろよ >>49
うんこってトイレでするんですか?ってガチで聞いてくる奴おったらその方が怖いわ
どんな職場やねん クソ上司は刺していい法律作ったらウケるやろなぁ、、、w >>3
比喩だけあげて実際なんだったか言わないマン 4レスで終わってるしアフィやん
お前ら伸ばしすぎやろ >>53
大怪我させられたりしないだけでも天国やろ
怒鳴られた~机蹴られた~で泣きつくとかチクリの小学生かよ気持ち悪い 複数個室がある
開いたらアウトな個室が存在する可能性がある
安全な個室はひとつだけ知っている
こういう状況じゃねえかよ
猿の一つ覚えみたいにその個室だけ使えって考えだから衰退するんだよカス まあ内容にもよるな
それ以外どうやんの?って質問が鬱陶しいのはわかる
追撃は余計 >>62
客観的視点を持った方がいいよ
お前のとこのゴミみたいな環境基準で考えるのは論外な
てかお前1の自演だろ >>62
怪我させないために怒るのに怒るときに怪我させてどうすんねん いつになったら定期ネタにマジレスする奴減るんやろな ワイが後輩なら舌打ちしとるね
文句言われたらすぐぶん殴っちゃうから先輩なんか怖くねぇんだわ >>70
お前みたいにいつもいつもJを監視して
「あ、これ定期だぁ!(ニチャア)」ってしてるやつばかりではないってこった
これに懲りたらJ依存やめえや いやぁぁぁぁぁぁ!!!!!!
上司が嫌味言って来るぅぅぅぅ!!!!!!!
ギャオオオオオオオオオオン!!!!
↑
これヒスまんこよりよっぽど害悪だろ そのうち質問されなくなって新人が自己判断ででかいやらかし発生させてとばっちり食らうやつやん ガチでワイの先輩みたいやな
回りから嫌われてるからマシやけど わからないことを聞くのはええけど
答え合わせを求める奴はなんやねん わざわざこっちからお伺い立てて差し上げなきゃなーーんも確認も報告もしてこないうえに初歩的なこと間違えるやつが最悪 こういうやつって友達おるんか?
仕事しかしてないから一般的なコミュニケーションが取れんのちゃう 周りには優しくしといた方がええで
ワイは仕事できんけど部署外の人間とも良好やし、好きな後輩から一番信用してると言われたわ 教わったやり方とマニュアル手順書に違いがある時どうしたらええんや
そんなのしなくていいよって言われたけどホンマにええんかずっと引っ掛かってる これ定期なん?初めて見たけど
知ってるやつって無職? >>83
そこを省くとどんなリスクがあるのか洗い出して
その手順にかかるコストを概算
どっちが得か考えてやったほうが良さそうなら提案したらええやん >>83
教えてもらった別の人に聞いてみたらどうや 釣りに思えるけどガチでこういう奴おるからな
言い方気を付けろよって思うわ >>85
コイツが嘘松だとしてもこういう上司は実際いるからな >>93
あんたに愚癡っても仕方ないけど、
いい大人が簡単に釣られて顔真っ赤にしてるの
こっちまで恥ずかしくなる時があるんだよ そうだよの一言で終わるのになんでわざわざ付け加えるの? こういう奴が1人いるとコミュニケーション不全が起きてミスの温床になる まじでこういうやついるんだよな
更年期障害みたいなやつ こういう奴には確認が必要だと思ったので確認したんですけどどうかしましたか?って言ってそれでナメた態度取られたらそっから"そいつにだけ"報連相しないでやるようにしてるわ ワイみたいな屈強な男にもそんなこと言えんのかねそう言う奴って
まあ生意気な口を聞こうもんなら躊躇なくアンタの家族狙いますよって言い放つだけだけど
それでもなお口答えする気が起きるのか見ものだよね(笑) >>21
これに賛同するやつが少なくて驚きや
中小零細企勤めが多いんやろなあ お前らそうイッチ批判してやんなよw実は言われた側なんだよなw これパワハラじゃないとか言ってるやつ普通に時代遅れだから引退したほうがいいよ 稀に聞かずに独断で進めまくって取り返し付かなくなってからどうしたらいいですか?とか言い出すバケモンいるからな、聞いてくる時点で有能やし優しく合っとるでネットリで返すわ >>101
まともな企業なら窓口に連絡したら普通に対応してくれるやつよね 玄人ぶってるけど単純に鈍臭いオッサン
無言でミスに気付かずに勝手にやってる陰キャ
これがいると毎日雰囲気悪い ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています