【悲報】上司「早期希望退職の話なんだけど…」ワイ「あ、レコーダーつけますね😠🎙」
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上司「...ワイくん辞める気はない?」
ワイ「辞めません😠」
上司「でも退職金も多めに出すし、君のキャリア的に、ねぇ...」
ワイ「それって強制ですか😠」
上司「強制じゃないけど...いや、検討してくれないかなぁ...」
ワイ「検討の余地はありません、話はそれだけですか?😠」
上司「はっきり言うけどさぁ!お前は...」
ワイ「(チラッ)😠🎙」
上司「...はぁ、とにかく考えておいてくれよ」
ワイ「いえ、辞めません。では私は仕事がありますので😠」
上司「...分かった、戻っていいよ」
ワイ「カタカタカタカタ😠💻(メール・フォルダ・Excelを高速で開いたり閉じたりする)」 理論上メンタルさえ強ければ一生社内ニートできるんだよな 入っちまえばこっちのもんなんだよな
そう簡単に向こうは辞めさせることはできない
恨むなら採用担当者恨め 上司も同僚もどうでもええ
慕ってくれる新人がウザい 懲罰部屋
背筋を伸ばして8時間待機
スマホPC漫画持ち込み不可
で干したらええんやこう言う無能は >>10
なんやこれこんな都合のいい奴いてたまるか >>24
経営者が無能なら業績という数字で社会から低査定くらうから… >>10
流石に読み切りでええやろこれ
続けられんやろ ワイくんが無能だから仕事がエクセル開いたり閉じたりすることってオチか? >>34
そうでもないよ。数字は手品で恣意的に弄れるから >>1
公務員の仕事できないやつはこんな感じ
仕事できるやつにしわよせやばい >>32
それで辞めるなら話が来た時点で辞めてる
きっとこういう無能はそれをやっても何かしら対策立ててくるぞ >>40
うちの町は7割縁故採用だからまじやばいよ
仕事できるやつにしわよせやばい >>37
日本はクソやから簡単に首できひんのやで
著しく業務遂行が困難な場合とかならええけど
そうなるとクズ労働者は「会社が仕事を振ってないパワハラ状態が続いている」とかぬかすから泥沼や
週刊誌にうちの会社はこんなひどい!!って持ち込まれたら株価に響くし >>37
正社員は犯罪とかしない限りクビに出来ない >>40
たまに町外がら採用試験受けに来る大卒の人に仕事擦る傾向 昔いた会社で同期が追いだし部屋にやられたが転職面接の交通費全額支給みたいで旅行行き放題じゃん!って思ったけど当人からしたらそんな余裕ないわな
巡り合わせが悪かっただけなのに無能の烙印押された感じだろうし 大手ってマジで全然仕事してない奴おるんか?
ワイの会社やとありえん >>37
日本は海外と違って仕事のポストで人を採用してへんねん
だから無能でも他の部署で働かせて素質みなあかんねん >>55
ワイは中小やけどロクに仕事してへんで
他の1/3以下くらいやね >>60
それでクビにならんのやったらクッソ羨ましい >>59
労基署「判定はーーーーー!!!!!!!!」
TO b3 Continue ワイも総務部やけど社内ニートになりつつあるわ
先週の仕事内容コピー用紙交換やった >>64
担当Aくんに業者B社を紹介するとか
プロジェクトCに業者D社、E社をぶちこんでプロマネにフリーのFさんをアサインしたところで社内の担当はGちゃんに丸投げするとか
歩く中抜きみたいなやり口で仕事しとるわ
電話してお散歩してるだけや >>55
なかなかクビにできんから人余り状態になったら
必然的にそうなる 転勤させたらええのにな
ワイの会社の仕事しなかったおっさん(37)は北海道の稚内支店に飛ばされた >>71
それって実務少ないだけで割と会社の役に立っとらんか?
無能とはまた別やろ >>77
いや無能やで
オフィス3点セットもロクに使えへん >>78
実務能力は若者に頼っとる
今の若者ってみんな意識高いし有能や >>69
チクチク言葉を言わせないためのレコーダーや
相手にアピールすることに意味があるんやで
なんなら電池抜いてても成り立つ >>76
あんな最僻地に左遷されても会社にしがみつくのは草 >>82
むしろ退職強制と取れる言動録画したほうよくね? >>83
親と同居してたこどおじだったらしく効いたみたい ワイはサボって会社の近所で釣りしてたり夜勤のときに社長室で寝てたらクビになったで >>55
そういう奴の仕事をワイが安月給で全部やっとるんやぞ💢💢💢💢💢 >>84
本気でブチ切れてダメージ喰らっても切ったろ
になられたら意味ないやろ >>84
盗聴扱いになって証拠として成り立たないんやで >>84
どっちもありやけど逆恨みされてもつまらんやろ
それに隠し撮りは裁判に使えんとかいう事例もあったりするから ワイは仕事中自分の頭ガンガン殴ってたらクビになったわ ワイは同じようなことやったことはあるわ
明白に同じ条件でこれ以上続けるのは違法、あまりしつこいなら法的措置とると明白に言ったわ
そしたら退職金増えたからやめてあげた
そのあと会社つぶれたし、ワイ自信は失業給付300日もらって障害者雇用の正社員でもっと大企業に就職できたから正解やったわ ワイ無能社員、荷物番したりダンボール解体したりする派遣さんばっかりが所属してる雑務部署に配属 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています