【賛否両論】「基本給6万円は不当」 引っ越しのサカイ社員らが改善訴え
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
引っ越し大手「サカイ引越センター」の社員らが、賃金の大半が「出来高払い」なのは不当だとして、会社に制度の改善を求めている。出来高払いだと毎月の賃金の変動が大きくなるうえ、残業代の割増率が低いため、長時間働いても賃金総額が抑えられる仕組みだと主張している。
同社の労働組合と弁護士が10日に会見を開いた。それによると、荷物を運ぶ作業員やドライバーら「現業職」の基本給(固定給)は月6万円ほど。それに加えて、扱った引っ越し件数などに応じた業績給が出来高払いで支払われるという。 これってマジ?TikTokでAmazonギフト券2500円らしいけど
https://vt.tikt;ok.com/ZSRMHgXGP/ 基本給6万が給料の15%ってことは平均40万ぐらいは貰ってるんやな 言うても月3件引っ越ししたときと30件引っ越ししたときの給料が同じでも怒るやろ? これって固定給だったのを無理矢理基本給6万とかにされた奴しか主張できなくないか? なぁ…いい加減バカみたいな金で人使うのやめにしないか? >>15
何もしなくても会社に拘束されてるなら最低賃金下回るや… これ損なのか得なのかわからんな
基本増やしたら出来高減るやろ 違う業界で全く違う理由やけどワイが前いたとこも基本給6万やったな
ちなみに求人には毎月手取り20万、ボーナス2ヶ月分って書いたった
実際その通りボーナスは12万もらったで なんでわかってて選んだのに
工場の横に家建てて文句言うやつみたい もうこれ障害者雇用やから社員全員障害者って事でええな?wwwwww >>16
社員の話だろこれ
バイトじゃないんだからそんなサボりまくる奴存在できねえよ >>21
給料の額は同じなのに基本給減らすのってこの為よな
ケチくせえよ こいつら見積もりとかも客とやり取りしとるねんからほんま発給で奴隷やっとるの嫌ならんのんかな? 保険の営業とかならこの比率でも分からんでもないけど引越し屋って作業員が契約取ってくるようなシステムちゃうしなぁ ????「ベーシックインカムがあったら起こらない問題」 一向に辞めないからいいようにやられるんだよ
自分で蒔いた種や 基本給6万やと
ボーナス年2回5ヶ月分!!
こうみると大学生とかボーナスの内訳知らんから月給から計算し25万としたら125万円も年間でもらえるんや!てなるけど、実際は基本給からやから6×5で30万やからな
こういう実情とか保険内容とか大学で教えてやるべきやと思うわ
どこも教えないないからアホの学生はそのまま騙されて奴隷契約結んでるのよ 土木でもそうだけどいわゆる底辺職を軽視しすぎて人員不足になるの滑稽だよな ザ・激務薄給やん
何がメリットでこんな仕事やっとるんや >>24
需要が季節で変わる引っ越し業界の問題や
残業が無いものとして
月3件引っ越しで9万円、月30件引っ越しで36万円貰えるのと
件数に限らず22.5万円貰えるのはどっちがええかって話や >>39
ふつうは安定して収入ある方が
毎月の生活費は固定なんだからいいに決まってるやん 流通系なのにボナで車すら買えない会社とか恥ずかしくないんかw >>39
これ閑散期にはバイトとかしててええんかね >>43
口では成果や実績で評価しろいうけど
実際は成果主義なんて日本人に向いてないやろしな 記事見ると今の平均が40万やろ?
まぁ多分20万の時と60万の時とある感じで
これが25万固定になったら嫌がるやつも多そう 嫌ならやめろとしか言いようがない
代わりはいくらでもいるぞ 季節に左右される業界の永遠の課題や
農家は年に1回収穫した時しか収入無いやろ?
年収ベースで見て稼いだ月の収入で閑散期を過ごせばええねん
この話は一度にお金貰うと全部使っちゃうんで会社で平均して配ってくださいって言っとるんやぞ >>52
やっとるガイジを皆殺しにして得しまくっとる経営陣も皆殺しにするのが先や >>54
例えばよ?ワシはミカン食わんから要らんわ
って言っとるようなもん全体が見えとらん
全体ってのはもちろん未来も含めてな >>55
団結してストやれや
そんな脳もないからいつまで経ってもブルジョワジーに食い物にされるんや もともと華僑系まふの温床でもあるし台湾人とかめっちゃ多いで してない時は何してるんやろ会社に拘束されてるならあかんやろうけど >>58
そんな無駄なことは馬鹿しかやらん
一番手っ取り早いのはトップの家族殺せばええ
ほんま至極かんたんなこと 会社を変えようとする底辺って意味わからんよな
お前が出ていくかその会社で経営陣になって経営ごっこすりゃええやん お菓子メーカーは黒い噂耐えないでバンダイやら玩具メーカーもやしね
台湾絡んどる業界全部糞や麻薬で好き勝手やっとる奴らを皆殺しにせねば未来は無い
ワシは言うたで
そこに付け入って儲けとるバ関西人もついでに皆殺しにせなあかん 道路にガソリン撒き散らして流通ガイジ皆殺しにしようや🤗
なあ!w >>62
社員3人居れば労働組合作れるし争議権もある
頭悪いからって法律が消えるわけではない >>61
馬鹿やから引っ越し業者なんて底辺の仕事する羽目になるんやで サカイのドライバーの年収500万程度やぞ
平均すれば月40万で手取り30万ちょいそれにボーナス10万x2って考えれば
薄給ってほどでもないやろ いつまでも法律だの裁判だのルールだのに頼ってるからいつまでもずる賢い奴らが得すんだわ
そんなもん糞死ねやまずは幸せそうな奴らからぶち殺していくぞ
おめえらが弱者を虐げて儲けて築いた幸せがどんなに空虚なものか分からせてやろう >>68
今そんな馬鹿おらんで人足らなすぎて上級台湾人すら現場出てきてヘイコラ引っ越し作業しとるで草 >>69
お前それベテランばかりで年収500万やぞ
新人なんて年収300万の仕事ほぼなしとかになる 日本の大企業勤めは3割とか言って底辺がやっかむの見るけどアホよな
会社規模の他に業種、職種で給与ベース大きく左右されるのに底辺はそこを理解してない
なんjでも職種を考慮できないアホばっかや なんか朝からこんなスレにとんでもないの湧いとるやん なんでそんな会社に入社したんや
アートとかの方が良さそうやが 辞めた前の会社も基本給6万やったな
社訓の唱和とかマジでやっててビビった >>74
むしろ3割って多くね?
子会社やグループ本社含めた数字なのか てか最賃割ってるよな
最賃プラス出来高にするべきやろ >>72
この労組作った大森さんが26歳でこれやぞ
https://imgur.com/l7uQsy6.jpg
額面500万ぐらいはある >>80
大手メーカーや物流なんて高給取りの間接総合職より現場の技能職が圧倒的に数いるんやからそんなもんよ
大企業勤めいうても大概は低賃金労働者ってわけで大企業勤労者数なんか見たところで無意味や アート、サカイ、アリさんで見積もったけどサカイがダントツ安かったな
12月の頭やったからか当日来たスタッフもまともやった
あまりにも安すぎて可哀想やからポチ袋渡したったわ 歩合制がいいってやつもおるんやから転職すればいい話やんけ 身を削るし長くやれるもんちゃうし
いつ労災起きてもおかしくない仕事やから筋が通る限り言えるだけ言っとけ 手当ついて他と同等レベルでも基本給低けりゃブラックや >>83
技能職ってトヨタ日産みたいな期間工メインと思ったけどそうとも限らんか どんな会社でもそうやが現場より事務に人置きすぎなんよな
あんなもんそのうちAIにとってかわられて居場所なくなるで 基本給にやたら拘るやつおるけどサカイは業界でも高給やからな
あんな安い料金でどうやって給料ひねり出しているのか謎 >>90
タクシーのオペレーターはAIではなくユーザーがメッセージ載せられるアプリに駆逐されたな ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています