【悲報】日本企業さん、新人に30km歩かすという研修をしてしまう
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阿武町がこれやってればあんなアホなミスしなかったのに 正直めちゃくちゃ楽しそうで羨ましい
休憩も普通に取れるっぽいし いかに今までの人生甘えて生きてきたかを泣きながら叫ばせる研修とか今でもやってんのかな? 弊社は日経新聞の広告にでている地獄の特訓に行かされる 時速4キロとして約8時間か
休憩入れると6キロペースで歩くか
朝早くからスタートするかやね マラソン休憩の計画も自分らで建てるならええですやん バレてないだけでこのレベルをやってるとこはやってるで
ここ以外に3社は知ってる、1社は今もやってるか知らんが まだこんなブラック企業の洗脳手段やってるとこあるんか 従業員数500人ちょいで新卒18人は結構多いな
景気良いんかあるいは… >>20
9時前に出発で17時30分に帰社したらしい スーツに革靴ならさすがにキチゲー溜まるけど
動きやすくTシャツ短パンスニーカーなら余裕やな ワイ37歳職歴無しやったけど4月から正社員や
なお大卒なので管理職候補な模様
管理職や候補はそんなことせんで 「同調圧力」「空気を読む」「忖度」
こんな恥ずかしい言葉、日本語にしか存在しねえからな >>25
3年ぶりやから過去にやってない2、3年目のやつも入っとるで 30kmは普段運動していない人がギリギリ根性だして歩ききることができる距離だな
それでも足引きずるレベルよ 新入社員も入社前に承諾しとるんやろから誰も悪くない
ただし古臭い体質に見えるので企業としての見栄えは悪い 大手でもこの手の研修やるんだよな
何の意味があるんですか? >>34
最初に地獄味合わせると後のブラック生活が薄まったように感じるんやで >>22
光通信、オープンハウスと後どこや?
大塚商会? ダイニチってストーブとかの会社か
わいはコロナ派やから持ってへんわ 社会人エアプなんやがこういうのサボったらどうなんの? >>27
ほーん、仕事と同じように計算したんかな
後半で怪我人とかトラブル無く定時退社だきて良かったやね 日進月歩や
1歩進んで2歩下がる昭和のあきないやでえ🤣 同期の絆を深めるとかそういうやつかいな
まあダイニチは離職率1%らしいし効果はあるんかな? >>43
中小のメーカーなんて平均年収400万台やで >>32
いやいや運動不足のチーギュは半分も歩けねえよ
例のバターン死の行進とか言う大層な名前のついた行軍が一日30キロ(平地手ぶら後ろ手に手錠)な まぁ良いんじゃないの 社員が仲良くなるし給料でるし織り込み済みで就職したんだろ >>45
今日はおけまる産業
明日こないと机がないマンでよろ 人格否定して奴隷にするための研修が必要な場合もあるやろ ほーん、で?
これ叩いても君の生活は豊かにならないよ?
自己責任やぞ ちなみにダイニチではないけど歩いてる途中で泣き出す女の子おったらしいから30kmはまあまあきついぞ やってみると意外と楽しいぞ
会議室で1日座ってるよりはるかにマシ
ワイも1日30km歩くだけの仕事なら転職したい ちょいちょい休みありの30キロと歩きっぱなし15キロ×2
どっちがきついかは言わんでもわかるよな 歩かせるのは弱らせて洗脳やマインドコントロールしやすくするためやぞ 日本企業って戦後の起源は軍隊だからな
代理戦争みたいなもん ダイニチとかいう名前やし日本軍にでもなりたいんかこいつら >>81
歩かせて体力奪って思考能力を弱らせる
合宿で周囲から隔離する
仲間との連帯感を強める
洗脳の手口や 製造業ってこういうクソみたいなイベント定期的にやるよな >>45
口調が多少馴れ馴れしいだけで
報告すべきことは網羅されてる定期 小学生でも40km歩くイベントあるのに大人が甘えんな 30キロだと早歩きならだいたい4時間半から5時間程度かかる セルフ死の行軍かな?
大日本帝国しぐさは健在やでえ >>45
体調が悪いので今日は休みますよりマシ定期 駅前で大声でプレゼンかなんかさせるパワハラ同然の新人研修が平成まではまかり通ってたらしいな >>39
言うほど地獄やないやろ
わいの学校40kmの強歩大会あったけど普通に楽しいイベントやったで ワイの友人も似たような事やらされてたわ
某鉄道会社 30ならまあええやろ
泊り込みで穴掘らせる会社に比べたら随分マシや 【悲報】弊社、駅前で名刺を交換させてもらう研修をさせてしまう 大量に飲酒する人やアルコール依存症の人は、高い割合で脳萎縮がみられることがわかっていて、大量に飲酒をすることは、認知症になるリスクを高めることにつながります。
アルコールの大量摂取や、アルコール依存症は、とくに65歳未満で発症する「若年性認知症」の発症リスクを高めることが明らかになっていて、
さらに男性の若年性認知症の方のうち、半数以上がアルコールに関連する認知症だという結果も報告されています。
アルコール性認知症 | e-ヘルスネット(厚生労働省)
https://www.e-healthnet.mhlw.go.jp/information/dictionary/alcohol/ya-051.html >>25
そもそもそんなに採用数多いか?
全社員数の4%未満って普通かむしろこの規模だと少ないくらいやろ 二年目になぜか滝滑りやらされたことはあるな
死ぬかとおもったわw 30ってまた微妙やな
運動慣れしてたらマジで長めの散歩で済むけど
ひよわなやつやとどっか壊しそう ガチでうちの企業もやっとるで
多分研修委託しとる会社が同じなんやろうな 楽なもんやろ
午前9時前に新入社員ら18人が出発し、大きなトラブルなどなく、午後5時30分ごろに全員が帰社した。 お散歩して友好関係を築こうって奴やろ
おかしくないやん 和民の新人研修を地上波で流してほしいよな
正しいことやってるなら流せるはず マスコミもこれやってるよな
どの局だったか忘れたけどキー局がまさに同じことやってる
しかも美談みたいな感じでアナウンサーやスタッフがやらされてた ワイの会社もキャンプに行かされるらしいんやがこれもお前ら的にはアウトなんか? ただ歩かせるだけで給料払っていいのかよ
新人なら一件でも多く営業して歩かせろよ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています