0001風吹けば名無し2022/08/23(火) 05:33:09.77ID:5O7JdggS0
0002風吹けば名無し2022/08/23(火) 05:34:07.99ID:lviNk0Bv0
NHK(迫真)
0003風吹けば名無し2022/08/23(火) 05:34:11.86ID:glBVi9xtp
ババア😭
0004風吹けば名無し2022/08/23(火) 05:35:00.59ID:nCVdyLFJ0
ひっど
0006風吹けば名無し2022/08/23(火) 05:37:22.58ID:pFhJyrhq0
まぁまぁスタンダード
0007風吹けば名無し2022/08/23(火) 05:37:43.85ID:OjjRvzoO0
草
0009風吹けば名無し2022/08/23(火) 05:39:22.61ID:6EwILc7n0
さすがにね…
0010風吹けば名無し2022/08/23(火) 05:39:59.61ID:VpKPC7s0p
この瞬間がファイナル寿退社チャンスやぞ
0011風吹けば名無し2022/08/23(火) 05:40:41.23ID:utRdn46o0
女性権利団体に入って会社潰してくるで
0012風吹けば名無し2022/08/23(火) 05:49:44.90ID:ZGehYQ3n0
はい公序良俗に反する
0013風吹けば名無し2022/08/23(火) 05:59:21.06ID:j5KK0aFed
ホラー書体やめろ
0014風吹けば名無し2022/08/23(火) 06:00:15.22ID:YfmKuas70
女は高校か短大でも行っててきとーにバイトでもしつつ花嫁修業でもして専業主婦になったらよかったい
0015風吹けば名無し2022/08/23(火) 06:00:45.48ID:FcZtobUAH
昔は普通にあったけど今でもやってるとこ少なそうだな
0016風吹けば名無し2022/08/23(火) 06:03:30.77ID:YfmKuas70
そりゃ会社からしてみたら、女雇って3年間は使い物にならないのをお金と手間かけて仕事を教えて、
さあやっとこれから一人前の社畜として会社に利益をもたらしてくれるぞと思った矢先に、
いきなり「結婚するので辞めます」なんて言われたらたまったもんじゃないからね。
こういう契約は必要よ。
そもそも男女雇用機会均等法なんて悪法を見直したほうがいいと思うわ。
0017風吹けば名無し2022/08/23(火) 06:07:55.44ID:3/npFh3t0
昭和…？
0018風吹けば名無し2022/08/23(火) 06:10:14.65ID:jqIM9r0gr
>>16
いやこれ結婚するなら辞めろって誓約書やん 0019風吹けば名無し2022/08/23(火) 06:16:09.75ID:VpKPC7s0p
>>16
女憎しで日本語わからんようになってもうてるやん 0020風吹けば名無し2022/08/23(火) 06:18:06.27ID:cZrRbBSBp
>>18
女はどうせ辞めさせるから基本的に社員の結婚相手要員で
仕事はお茶汲み程度しかさせませんって意図が隠れてる契約やん 0021風吹けば名無し2022/08/23(火) 06:29:35.20ID:5qvpymFF0
育成コストかけないし昇給もしない歳逝ったらクビ
普通は許される扱いではない
0022風吹けば名無し2022/08/23(火) 06:29:36.22ID:0XWrRs7m0
>>20
ちゃうやろ
更年期障害でポンコツ化するのも
出産子育てで休暇とられまくるのも嫌っていう話や 0023風吹けば名無し2022/08/23(火) 06:31:04.26ID:YfmKuas70
0024風吹けば名無し2022/08/23(火) 06:32:24.49ID:cujLopY70
>>18
いや言いたいことはわかるだろ
女はどうせ寿退社するから
会社の仕組み自体が「ある程度の年齢に達した女」を会社に置かない前提で作られてる
つまり女は出世させないし管理職にもしないしベテラン人材に育てもしない
でも若い女はいっぱい会社に入りたがってるし
お茶汲み要員や社員の結婚相手要員として必要だから
ある程度の年齢までは必要
そして年齢35を超えるまでに勝手に寿退社してやめていく
でも例外として35を超えても結婚しない女とか結婚しても会社辞めない女とかがたまにいる
そういう例外は会社的に困るので消えてもらうために最初に契約書書かせる